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Porte folio journées Québec

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De Stef01

Mon mari doit postuler pour une offre sur Journées Québec par contre on lui demande un porte folio
Qui peux me dire ce que c’est?
Mercu


De sophie.1940

Je pense : CV à la Québécoise (pas de date de naissance, pas de sexe, pas de nationalité, pas d’état civil non plus), seulement ton nom, prénom, adresse, téléphone, adresse mail, tes formations et ton expérience.

Aussi: Lettres de motivation à la Québécoise (regarde sur internet des modèles de cv et lettres sur Google.ca).

Certificats de travail

Photocopie pièce d’ identité

Diplômes

  • Originaux et photocopies, je pense…. :bye:

En deux mots: un dossier français, sans être à la française……….


De Automne

il travaille dans quoi?

c’est plus qu’un CV c’est un document où on va voir les projets que la personne a fait. par exemple, si c’est un architecte, on peut y voir tous les projets qu’il a fait. ( des photos avec une description). si c’est un photographe, on peut y voir les photos qui ont été publié etc..

c’est toute les réalisations ou les projets réunis dans un cartable et de façon à ce que ça soit agréable à regarder. il faut pouvoir tourner les pages et non pas avoir des feuilles empilées une sur les autres..


De sophie.1940

  • CV à la Québécoise(ne pas indiquer  l’état civil, pas de photo, pas d’âge, pas de date de naissance, pas de sexe)
  • Lettre de motivation à la Québécoise
  • Certificats de travail
  • Diplômes
  • Pièce d’identité

Tu peux regarder sur Google.ca, des modèles de CV et lettres de motivation à la québécoise.

En deux mots, un dossier français sans être à la française, avec les particularités québécoises …….Je pense……  :bye:


De Stef01

Il est ancien militaire dans l’Armee de l’air et il travaille maintenant dans le civil en tant que responsable production d’une petite société qui fabrique des cartes électroniques …donc pour les réalisations perso c’est pas vraiment simple…
As tu plus d’infos… À moins que je fasse comme le dit Sophie.1940….
Toutes les idées seront les bienvenues
Merci a vous deux…


De sophie.1940

Tu peux poser aussi la question directement par mail aux gens des journées de recrutement du Québec.

Eux peuvent te renseigner.

Un portfolio ou portefolio est un dossier personnel dans lequel les acquis de formation et les acquis de l’expérience d’une personne sont définis et démontrés en vue d’une reconnaissance par un établissement d’enseignement ou un employeur. En France, on voit parfois le terme de portefeuille de compétences. Avec le développement de l’usage des technologies, on parle maintenant de portfolio numérique ou de cyberfolio.

Le portfolio diffère du curriculum vitæ dans le sens où les renseignements qu’il contient sont articulés en fonction d’un objectif, par exemple une demande d’emploi, et qu’il doit aussi présenter des preuves des acquis de la personne.

Le terme portfolio est plus fréquemment employé dans le domaine des arts, en particulier dans les domaines du graphisme, de la photographie et de la programmation sur internet. On rencontre également le faux anglicisme « book ». Le portfolio est aussi utilisé dans la présentation de projets artistiques voués à la diffusion. Par exemple, l’artiste désirant répondre à un appel de dossier lancé par une galerie d’art et/ou une salle de spectacle devra réaliser un portfolio en fonction de cet objectif.

Le terme vient de l’anglais Electronic Portfolio (Eportfolio) qui vient lui même de l’italien portfolio signifiant portefeuille. Le ministère de l’Éducation du Québec a défini ce terme en 2002 dans un document intitulé : Le portfolio sur support numérique. De plus, le ministère de l’Éducation en France introduit également la notion de portfolio numérique dans son Plan en faveur des technologies de l’information appliquées à l’éducation.

Tu peux aussi consulter: Éducation Manitoba

Mon portfolio de carrière, je m’en occupe

couvert.gifDocument complet (adobe.gif 2 Mo)

La présente publication est fondée sur le Portfolio des compétences relatives à l’employabilité, un document élaboré dans le cadre d’un partenariat entre la Chambre de commerce de Winnipeg, la Division scolaire de St. James-Assiniboia ainsi qu’Éducation Manitoba, en 1995.

Partie 3 – Utilisation du portfolio (adobe.gif 183 Ko)

Mon portfolio de carrière, je m’en occupe

Guide d’utilisation

couvert.gifDocument complet (adobe.gif 2 Mo)

La présente publication est fondée sur le Portfolio des compétences relatives à l’employabilité, un document élaboré dans le cadre d’un partenariat entre la Chambre de commerce de Winnipeg, la Division scolaire de St. James-Assiniboia ainsi qu’Éducation Manitoba, en 1995.

Document en sections

Pages liminaires (adobe.gif 254 Ko)
Table des matières (adobe.gif 70 Ko)
Avant de commencer (adobe.gif 260 Ko)
Partie 1 – Réfléchir, recueillir et obtenir du soutien (adobe.gif 747 Ko)
Partie 2 – Montage du portfolio (adobe.gif 544 Ko)
Partie 3 – Utilisation du portfolio (adobe.gif 183 Ko)
Partie 4 – Annexes (adobe.gif 284 Ko)
Résumé de mes Compétences relatives à é2000+ (adobe.gif 12 Ko)


De Blueberry

Je pense : CV à la Québécoise (pas de date de naissance, pas de sexe, pas de nationalité, pas d’état civil non plus), seulement ton nom, prénom, adresse, téléphone, adresse mail, tes formations et ton expérience.

Aussi: Lettres de motivation à la Québécoise (regarde sur internet des modèles de cv et lettres sur Google.ca).

Certificats de travail

Photocopie pièce d’ identité

Diplômes

  • Originaux et photocopies, je pense…. :bye:

En deux mots: un dossier français, sans être à la française……….

Non, Madame-je-crois-tout-savoir-, un portfolio c’est un dossier qui montre les réalisations et travaux qu’une personne a accompli dans son travail. Par ex un architecte présentera des plans de ces projets.

Aucun rapport avec le CV et la lettre de motivations. C’est ce qui accompagne ces documents.


De sophie.1940

Heureusement que Blueberry est là!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!! :db:

Réponse à ta question Stef01


De Stef01

Tu peux poser aussi la question directement par mail aux gens des journées de recrutement du Québec.Eux peuvent te renseigner.  Un portfolio ou portefolio est un dossier personnel dans lequel les acquis de formation et les acquis de l’expérience d’une personne sont définis et démontrés en vue d’une reconnaissance par un établissement d’enseignement ou un employeur. En France, on voit parfois le terme de portefeuille de compétences. Avec le développement de l’usage des technologies, on parle maintenant de portfolio numérique ou de cyberfolio.Le portfolio diffère du curriculum vitæ dans le sens où les renseignements qu’il contient sont articulés en fonction d’un objectif, par exemple une demande d’emploi, et qu’il doit aussi présenter des preuves des acquis de la personne.Le terme portfolio est plus fréquemment employé dans le domaine des arts, en particulier dans les domaines du graphisme, de la photographie et de la programmation sur internet. On rencontre également le faux anglicisme « book ». Le portfolio est aussi utilisé dans la présentation de projets artistiques voués à la diffusion. Par exemple, l’artiste désirant répondre à un appel de dossier lancé par une galerie d’art et/ou une salle de spectacle devra réaliser un portfolio en fonction de cet objectif.Le terme vient de l’anglais Electronic Portfolio (Eportfolio) qui vient lui même de l’italien portfolio signifiant portefeuille. Le ministère de l’Éducation du Québec a défini ce terme en 2002 dans un document intitulé : Le portfolio sur support numérique. De plus, le ministère de l’Éducation en France introduit également la notion de portfolio numérique dans son Plan en faveur des technologies de l’information appliquées à l’éducationTu peux aussi consulter: Éducation Manitoba Mon portfolio de carrière, je m’en occupe Document complet ( 2 Mo)La présente publication est fondée sur le Portfolio des compétences relatives à l’employabilité, un document élaboré dans le cadre d’un partenariat entre la Chambre de commerce de Winnipeg, la Division scolaire de St. James-Assiniboia ainsi qu’Éducation Manitoba, en 1995. Partie 3 – Utilisation du portfolio ( 183 Ko)                Mon portfolio de carrière, je m’en occupe Guide d’utilisation Document complet ( 2 Mo)La présente publication est fondée sur le Portfolio des compétences relatives à l’employabilité, un document élaboré dans le cadre d’un partenariat entre la Chambre de commerce de Winnipeg, la Division scolaire de St. James-Assiniboia ainsi qu’Éducation Manitoba, en 1995. Document en sectionsPages liminaires ( 254 Ko)Table des matières ( 70 Ko)Avant de commencer ( 260 Ko)Partie 1 – Réfléchir, recueillir et obtenir du soutien ( 747 Ko)Partie 2 – Montage du portfolio ( 544 Ko)Partie 3 – Utilisation du portfolio ( 183 Ko)Partie 4 – Annexes ( 284 Ko)Résumé de mes Compétences relatives à é2000+ ( 12 Ko)

J’ai suivi ton conseil et je viens de poser la question à Journées Québec , j’attends leur réponse…
Merci en tout cas
Si je n’ai pas de retour je ferai comme tu me l’as dis….


De sophie.1940

Prends aussi , les conseils d’ Automne et Blueberry :bye:


De Stef01

Prends aussi , les conseils de Automne et Blueberry :bye:

Je ferai un mixte de vos réponses à tous les trois, ce sera plus difficile pour prouver des réalisations ou travaux…mais bon on verra bien
En tout cas si j’ai des infos de Journées Québec , je te le dirais comme cela si quelqu’un en a besoin…
Merci


De Stef01

Voilà la réponse de Journées Québec

Un portfolio ou portefolio est un dossier personnel dans lequel les acquis de formation et de l’expérience d’une personne sont définis et démontrés en vue d’une reconnaissance par un établissement d’enseignement ou un employeur..
Le portfolio diffère du curriculum vitæ dans le sens où les renseignements qu’il contient sont articulés en fonction d’un objectif, par exemple une demande d’emploi, et qu’il doit aussi présenter des preuves des acquis de la personne.
Le terme portfolio est plus fréquemment employé dans le domaine des arts, en particulier dans les domaines du graphisme, de la photographie et de la programmation sur internet. Cette définition est extraite du site Wikipédia.


De sophie.1940

Ok, bonne chance pour ton mari :bye:


De Stef01

Ok, bonne chance pour ton mari :bye:

Merci on croise les doigts…..et on va allumer un cierge car en ce moment peu de CSQ qui tombent……..!!????


De sophie.1940

Tu vas voir!!!  a la fin tu l’aurais ton CSQ et ton mari aussi!!!! :whistlingb:


De Stef01

Merci Sophie.1940….je l’espère que comme tous ceux du forum….


De gserange

Allez sur le site doyoubuzz.com vous pourrez créer votre portfolio qui est un mega cv détaillé. Vous pourrez ensuite le telecharger au format souhaité (word , pdf…)
C’est très a la mode en Amérique du Nord et ca arrive doucement en europe..

Envoyé par l’application mobile Forum IC


De Wisevolk

Juste un petite intervention par rapport aux journées Québec et mon expérience pour avoir fait les dernières, ne t’angoisse pas trop sur les documents à fournir ça se passe principalement sur de l’entretien, limite de l’abbatage, il y a tellement de candidats qu’ils ne prennent pas vraiment le temps (ce n’est pas une critique mais un constat), ces journées sont organisées sur 2 jours (pour Paris), c’est trop court ne serait-ce que pour recevoir les candidats sélectionnés au préalable, alors lorsque tu rajoutes les candidats sur place qui se greffent aux files d’attentes ça devient long, très long !! :sleeping:

Au delà de ça les recruteurs sont très majoritairement agréables et sympas.

Sinon je confirme également un portefolio c’est bien un dossier regroupant tes réalisations, pour le CV fait en sorte de mettre sur ta première page (s’il en comporte plusieurs) les expériences en rapport avec le poste proposé (et/ou) recherché et tes qualifications.

Bonne chance.


De dentan

Juste un petite intervention par rapport aux journées Québec et mon expérience pour avoir fait les dernières, ne t’angoisse pas trop sur les documents à fournir ça se passe principalement sur de l’entretien, limite de l’abbatage, il y a tellement de candidats qu’ils ne prennent pas vraiment le temps (ce n’est pas une critique mais un constat), ces journées sont organisées sur 2 jours (pour Paris), c’est trop court ne serait-ce que pour recevoir les candidats sélectionnés au préalable, alors lorsque tu rajoutes les candidats sur place qui se greffent aux files d’attentes ça devient long, très long !! :sleeping:

Au delà de ça les recruteurs sont très majoritairement agréables et sympas.

Sinon je confirme également un portefolio c’est bien un dossier regroupant tes réalisations, pour le CV fait en sorte de mettre sur ta première page (s’il en comporte plusieurs) les expériences en rapport avec le poste proposé (et/ou) recherché et tes qualifications.

Bonne chance.

Et pourquoi ne pas préparer un cv à la mode d’ici. Il me semble que cela démontrerait une certaine recherche.


De Wisevolk

Je n’ai jamais dit de ne pas préparer de cv à la mode « d’ici » ou d’ailleurs, je restais dans le sujet du post : le portfolio.

Ensuite pour les journeesquebec il y a pas mal de choses à renseigner sur leur site dont un CV à uploader, les personnes te convoquant à l’entretien l’ont souvent déjà parcouru (du moins celles qui m’ont convoquées l’avaient fait) et bien évidemment il faut toujours avoir son CV sur soi (pour le déposer aux recruteurs que l’on trouve sur place) et son portefolio aussi si on en possède un mais je doute qu’il soit consulté durant les journéesquebec, après si l’employeur le demande expressément (ce qui est signalé dans les fiches de journéeequebec) évidemment il faut venir avec.

Un googlelizing sur un cv canadien, quebecois ou nord-américain c’est à la portée de tout le monde et ça ne démontre pas grand chose, si ce n’est qu’on sait faire une recherche sur le net et du copier/coller/adapter, mais encore une fois ce n’est que mon avis.

Après, pour avoir discuter avec des connaissances travaillant dans de gros cabinets de recrutement (parfois internationaux), le cv doit être clair, concis suivre le fil de notre éventuel entretien(et réciproquement), sortir du lot sans pour autant choquer mais plutôt surprendre (agréablement si possible) et être agréable à regarder.

Les recruteurs en reçoivent des centaines voir de milliers qu’ils jugent sur une première impression (un coup d’oeil, c’est horrible mais c’est un fait) qui retient leur attention pour une première lecture puis une autre en détail après un tri parfois arbitraire.

Enfin, pour l’avoir remarqué et m’être fait contacter sans rien demander, je dirai que, hormis la France je l’impression que les réseaux comme linkedin et monster sont souvent consultés, je suis dans le domaine IT donc à voir d’autres retours peut-être sur d’autres secteurs.


De dentan

Je n’ai jamais dit de ne pas préparer de cv à la mode « d’ici » ou d’ailleurs, je restais dans le sujet du post : le portfolio.

Ensuite pour les journeesquebec il y a pas mal de choses à renseigner sur leur site dont un CV à uploader, les personnes te convoquant à l’entretien l’ont souvent déjà parcouru (du moins celles qui m’ont convoquées l’avaient fait) et bien évidemment il faut toujours avoir son CV sur soi (pour le déposer aux recruteurs que l’on trouve sur place) et son portefolio aussi si on en possède un mais je doute qu’il soit consulté durant les journéesquebec, après si l’employeur le demande expressément (ce qui est signalé dans les fiches de journéeequebec) évidemment il faut venir avec.

Un googlelizing sur un cv canadien, quebecois ou nord-américain c’est à la portée de tout le monde et ça ne démontre pas grand chose, si ce n’est qu’on sait faire une recherche sur le net et du copier/coller/adapter, mais encore une fois ce n’est que mon avis.

Après, pour avoir discuter avec des connaissances travaillant dans de gros cabinets de recrutement (parfois internationaux), le cv doit être clair, concis suivre le fil de notre éventuel entretien(et réciproquement), sortir du lot sans pour autant choquer mais plutôt surprendre (agréablement si possible) et être agréable à regarder.

Les recruteurs en reçoivent des centaines voir de milliers qu’ils jugent sur une première impression (un coup d’oeil, c’est horrible mais c’est un fait) qui retient leur attention pour une première lecture puis une autre en détail après un tri parfois arbitraire.

Enfin, pour l’avoir remarqué et m’être fait contacter sans rien demander, je dirai que, hormis la France je l’impression que les réseaux comme linkedin et monster sont souvent consultés, je suis dans le domaine IT donc à voir d’autres retours peut-être sur d’autres secteurs.

On lit bien ce que l’on veut lire. Je n’ai pas dit que tu mentionnais de ne pas faire un cv à la mode d’ici. Je faisais un ajout par mon commentaire. Justement en ayant dans son portfolio un cv auquel le recruteurs sont habitués et qu suit la progression professionnelle de la personne cela pourrait permettre de se démarquer et aider à la première lecture et en plus il se peut que le premier tri soit fait mécaniquement alors l’importance du choix des mots et de la présentation.


De Wisevolk

Désolé de t’avoir mal compris alors.

Dans la mesure où mon post était mis en citation dans le tien, je ne pensais pas que tu faisais simplement un ajout mais que je m’étais mal fait comprendre :biggrin2: .

Pour ce qui est du premier tri qui peut être fait mécaniquement, si cela devait arriver (et ça arrive surement) ça révèlerai un gros manque de professionnalisme de la part du recruteur et du coup ça ne serait pas une grosse perte car l’entretien serait du même niveau.

Malheureusement pour en avoir rencontré pas mal, il y a beaucoup de charlot dans cette activités (pour le coup je ne parle pas des journéesquebec !! :biggrin2: )


De nuts

Bonjour,

Dans mon domaine, « programmation informatique, et sites web », un porte-folio est une sorte de catalogue des toutes mes réalisations ou projets auquels j’ai participé.

De plus pour la journée du Québec, il y déjà les options suivantes :

Remplir les compétences (en ligne)

Rédiger une lettre de motivation (en ligne).

CV (en pdf à téléverser)

et un lien vers le porte-folio à renseigner.

J’en déduirai que porte-folio ne signifie pas, dans ce cas précis, CV.

Cordialement,

Nuts

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