À partir du 26 mars 2026, une nouvelle règle vient modifier en profondeur les démarches des employeurs qui souhaitent embaucher ou retenir des travailleurs étrangers au Québec. Désormais, certains postes devront obligatoirement faire l’objet d’un affichage préalable avant même de pouvoir déposer une demande d’EIMT (Étude d’impact sur le marché du travail) et de CAQ. … Lire la suite de EIMT : de nouvelles obligations d’affichage dès le 26 mars 2026